사장님! 단체보험으로 종업원 산재위험을 대비하세요

출퇴근길에 사고가 났다면

업무상재해로 인정받을수 있을까요?

공무원 군인 교사분들은 그렇다!

라고 답변하시겠지만

중소기업 사장님들은 대부분

무슨 말도 안되는 소리? 라고

말씀하시는 분들이 많으실겁니다.

 

 

 

 

위의 기사대로라면

기존에는 공무원 교사 군인들만 인정받던

출퇴근 사고의 업무상재해 인정이

내년부터는 일반 근로자까지 확대가 됩니다.

이미 헌법재판소에서 판결이 나왔기때문에

국회통과가 확실시 되고 있습니다.

 

 

 

 

 

산재범위의 확대는

거스를수 없는 추세입니다.

어떻게보면 당연히

근로자들을 위해

그렇게 되어야할 일이었을지도 모릅니다.

 

만약에 사장님 회사의 종업원 중에

불의의 사고가 발생했다면

어떻게 하시겠습니까?

 

 

 

 

산재사고에 대비하여 사장님께서

물샐틈없이 신경을 쓰신다고 하더라도

손해배상 책임을 피하실 수 없습니다.

산재처리를 하더라도

끝날때까지 끝난게 아닙니다.

 

 

 

 

상기 제시한 사례만 보더라도 알 수 있습니다.

산재보험금은 대략 9600만원정도 나오는데

유가족의 입장에서는 턱없이 부족한 금액입니다.

유가족들은 민사소송으로 갈 수 밖에 없으며

그 결과 3억원 이상의 민사배상금이 선고 되고 있습니다.

 

지금당장 배상금 2억 있으십니까?

 

 

 

 

 

종업원 1인당 월 2~3만원대로

2억원을 보장 받을수있는 방법이 있습니다.

세제혜택과 만기환급금까지 감안하면

실제 지불하셔야 할 비용은 더 줄어듭니다.

또한 일정기간후 중도인출이 가능하므로

상황에 따라 다양하게 활용가능 합니다.

 

 

 

 

지금 가입하고 계신 단체보험이 있다면

무료진단서비스를 신청해보세요.

많은 사장님들께서

평균 월납보험료를 20%이상 줄이면서

보장은 비슷하거나 오히려 더 늘어나

높은 만족감을 누리셨습니다.

 

 

 

 

 

이제 산재리스크 위험은

교보생명 단체보험에 이전하시고

사장님은 경영에만 집중하십시오.

 

 

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